Resumen: Estima la Sala el recurso y aplicando el principio de irretroactividad de las normas y la jurisprudencia considera que los trienios perfeccionados como personal laboral se deben continuar percibiendo del mismo modo una vez se ingresa en la función pública como funcionario de carrera por la irretroactividad de la ley 11-2020 que modifica el art. 2 de la Ley 70-1978.
Resumen: Aplicando la jurisprudencia estima la Sala parcialmente el recurso y resuelve que los trienios perfeccionados conforme a la relación laboral previa deben continuar abonándose según la misma a quien ingresa después como funcionario de carrera siempre que se hayan generado y reconocido antes de la vigencia de la reforma introducida por la Ley 11-2020.
Resumen: Se confirma por la Sala la Sentencia apelada aplicando el principio de igualdad en fu faceta de igualdad de funciones implica igualdad de retribuciones. Lo decisivo es que el interesado desempeñaba temporalmente las funciones de jefatura por incapacidad temporal de su titular y que se desempeñan las funciones propias del cargo aunque no se titularice este.
Resumen: Previa consideración de la admisibilidad de la Apelación al preceder al reconocimiento de los trienios el examen de si ha habido o no relación de servicios con una Administración que a juicio de la Sala presenta cuantía indeterminada se desestima el recurso al considerar que los servicios prestados en una sociedad anónima y en una fundación públicas no son Administración Pública a efectos de la Ley 70-1978.
Resumen: Previo el examen de la admisibilidad del recurso de Apelación por la cuantía indeterminada del pleito al discutirse sobre el derecho en si a determinadas retribuciones desestima la Sala el recurso de Apelación y confirma la Sentencia de instancia, en aplicación del principio de no discriminación por razón de sexo básicamente, y reconoce el derecho a percibir las retribuciones de guardias no prestadas debido al disfrute de permiso por lactancia de personal estatutario facultativo.
Resumen: Considera la Sala, aplicando la jurisprudencia actual y la irretroactividad de las leyes, que la interesada debe percibir los trienios que había perfeccionado como personal laboral con arreglo a este régimen y no por el correspondiente a los funcionarios ( era funcionaria interina ).
Resumen: Se impugna la resolución de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación de Castilla y León que desestimó el recurso de reposición contra la negativa a conceder la jubilación por incapacidad permanente solicitada por una funcionaria del Cuerpo de Profesores de Educación Secundaria. La actora alegaba limitaciones graves derivadas de trasplante de médula y tratamiento inmunosupresor, con riesgo infeccioso y restricciones de movilidad, que le impedían reincorporarse a su puesto. La Sala recuerda que el art. 28.2.c) del Real Decreto Legislativo 670/1987 exige que la lesión esté estabilizada y sea irreversible o de remota reversibilidad, y que la declaración debe ajustarse al dictamen preceptivo y vinculante del Equipo de Valoración de Incapacidades (EVI). Aunque los informes médicos aportados acreditan la gravedad y el riesgo actual, no prueban la irreversibilidad exigida por la norma. Los dictámenes del EVI, que gozan de presunción de acierto, no fueron desvirtuados por prueba técnica suficiente. Se desestima la demanda, sin imposición de costas, al no concurrir los presupuestos legales para la jubilación pretendida.
Resumen: Para ser considerada como pareja de hecho a efectos de generar la pensión de viudedad regulada en el artículo 38.4 del Texto Refundido de Ley de Clases Pasivas del Estado, aprobado por el Real Decreto Legislativo 670/1987, de 30 de abril, la misma debe reunir los siguientes requisitos que deben cumplirse de forma concurrente:
1º- Convivencia estable y notoria con carácter inmediato al fallecimiento del causante y con una duración ininterrumpida no inferior a cinco años; que puede acreditarse por cualquier medio válido en Derecho.
2º- Constitución o formalización de la pareja de hecho mediante su inscripción en alguno de los registros específicos existentes en las comunidades autónomas o ayuntamientos del lugar de residencia, o en documento público; con una antelación mínima de dos años con respecto a la fecha del fallecimiento del causante. Y tal constitución solo puede acreditarse mediante certificación de la inscripción en los referidos registros o mediante el documento público en el que conste la constitución de dicha pareja con la referida antelación; sin que ni el requisito de constitución ni el del plazo referido puedan sustituirse por prueba de convivencia.
Resumen: Confirma la Sala la Sentencia desestimatoria de instancia ya que no podía la recurrente impugnar la puntuación y orden de prelación de las listas de personal estatutario temporal ( Auxiliar Administrativo ) ya que había sido expulsada de las mismas desde que se dictó la resolución que así lo acordaba y no desde su firmeza administrativa ya que no se trata de una sanción.
Resumen: Estima la Sala el recurso de Apelación, tras analizar el concepto y los tipos de incongruencia y considerar que la Sentencia recurrida no es incongruente, ya que el informe que debe emitir la Administración de origen de una funcionaria de la Administración de Justicia que opta a una plaza en comisión de servicios en otra Administración autonómica distinta de la suya no precisa de la motivación que le resulta esencial a un acto administrativo precisamente por tratarse de un informe.
